8 кључева успеха од Јацк Ма-а, селф-маде милијардера и извршног директора Алибабе
Реткој особи треба предана радна етика да акумулира укупну нето вредност преко 20 милијарди долара, задржавајући осећај перспективе. Јацк Ма је један од тих људи. Оснивач и извршни директор Алибабе, једног од водећих светских веб портала за е-трговину, један је од најбогатијих људи на свету, али није дозволио да успех помути своју визију будућности или признање одакле је потекао. Кључеви успеха Јацк Ма-а су истинити и инспиративни за све, од амбициозних милијардера до власника најмањих предузећа.
1. Он цени став
Када Јацк Ма говори о највећа грешка икад је описао како је, када је основао Алибабу, рекао свом тиму да би највиши ниво који би могли постићи био менаџери и да би руководиоце требало ангажовати споља. Ма је научио своју лекцију и сада наглашава важност става и страсти над теоријским вештинама.Оглашавање
2. Уједињује људе под једним циљем
Ма схвата да, колико год се трудили, никада нећете моћи убедити сваког појединог запосленог, пословног партнера и потенцијалног инвеститора да верују ти или верујте у оно што кажете. Прихватање тога и промена вашег приступа је још један кључ његовог огромног успеха. Уместо да уједини своје предузеће под визијом једне особе, он их уједињује под заједничким циљем. Визија је важнија од вође.
3. Има предвиђање
Јацк Ма верује да би добар вођа требало да има предвиђање. Требало би да покуша да остане корак испред конкуренције и да предвиди како ће се одвијати одлуке испред других људи. Узимање времена за развијање вештина креативног размишљања и праћење информисане интуиције је обележје сваког великог пословног лидера.Оглашавање
4. Ангажује људе са врхунским вештинама
На питање шта раздваја вођу од запосленог, Ма је отишао забележен рекавши да би ваш запосленик требао имати врхунске техничке вештине од вас. Ако то не учини, значи да сте запослили погрешну особу. Фокусирање на вештине запослених и запошљавање људи који знају како да остваре вашу визију важан је стуб сваке велике компаније.
5. Он је жилав
Поред предвиђања, Ма каже да лидери треба да буду жилави и да имају јасну визију. Ако знате шта желите да постигнете и имате нагон да то потерате, не само да ћете довести на пут успеха, већ ће инспирисати оне око вас да напорно раде за тај заједнички циљ. Поносити се својим радом и не прихватити не као одговор кључни су за Маину пословну филозофију.Оглашавање
6. Неуспех дефинише као одустајање
Према Ма, одустајање је највећи неуспех. Ако изађете напоље, потрудите се и не успете да постигнете свој циљ, али сагледајте га до краја и постижете успех. Као и сви велики вође, Ма препознаје да је особа у стању да највише научи из препрека и недаћа. Кључ успеха су истрајност и учење на грешкама.
7. Воли живот
Увек кажем себи да смо овде рођени не да бисмо радили, већ да бисмо Уживај у животу . Овде смо да бисмо једни другима побољшали ствари, а не да бисмо радили. Ако читав свој живот проводите радно, сигурно ћете зажалити. Ово осећање лежи у срцу начина живота Јацк Ма-а. Живот је за доживљавање света и помагање другим људима. Ако вам је новац новац, морате променити начин размишљања.Оглашавање
8. Не прави непријатеље
Један од најјединственијих аспеката пословне филозофије Јацк Ма-а је идеја пријатељске конкуренције. Ма своје конкуренте не види као своје непријатеље, већ су то пријатељи од којих може да научи и који га изазивају да постигне свој пуни потенцијал.
Јасно је да је филозофија Јацк Ма-а изграђена за успех у свету који се брзо развија. Сви можемо научити понешто или две од овог само-створеног милијардера.Оглашавање
Кредит за истакнуте фотографије: Блоомберг преко ејинсигхт.цом